Cotisations AVS, AI, APG et chômage

Suissevérifiée le 7 octobre 2026

En bref

Sur ton salaire en Suisse, ton employeur retient tes cotisations sociales. En 2026, tu paies 5,3 % pour l'AVS, l'AI et les APG, plus 1,1 % pour l'assurance-chômage (AC) sur la part du salaire jusqu'à 148 200 francs par an. Ton employeur paie la même somme de son côté.

Ce qu'il faut faire

Repère sur ta fiche de paie les lignes AVS/AI/APG et AC, et compare avec les taux ci-dessous.
Jusqu'à 148 200 francs, le total AVS, AI, APG et AC est de 12,8 % du salaire, à parts égales : 6,4 % pour toi.
Au-dessus de 148 200 francs, l'AC ne retient plus rien ; l'AVS, l'AI et les APG continuent.
Plusieurs employeurs ? Le plafond de 148 200 francs de l'AC vaut pour chaque contrat de travail.
Tu travailles après l'âge de référence (65 ans en général) ? Tu cotises encore à l'AVS, à l'AI et aux APG, avec une franchise, mais plus à l'AC.

Les délais

L'obligation de cotiser commence le 1er janvier qui suit tes 17 ans.
La cotisation à l'AC s'arrête à la fin du mois où tu atteins l'âge de référence.

Les montants

En 2026 : AVS 8,7 %, AI 1,4 %, APG 0,5 %, soit 10,6 % au total, dont 5,3 % pour toi et 5,3 % pour ton employeur.
En 2026 : AC 2,2 % jusqu'à 148 200 francs par an, à parts égales, donc 1,1 % pour toi.
Après l'âge de référence : franchise de 16 800 francs par an sur ton salaire pour l'AVS, l'AI et les APG.
Salaire de moins de 2 500 francs par an chez un employeur : cotisations seulement si tu les demandes.

Les pièges

Les cotisations se calculent sur le salaire brut déterminant, primes et gratifications comprises.
Le plafond de l'AC se compte par contrat, pas par personne.
Ta fiche de paie montre aussi d'autres retenues : caisse de pension (LPP), assurance accident non professionnel. Leurs taux changent d'une entreprise à l'autre.

Qui contacter

Ton employeur, pour ta fiche de paie.
La caisse de compensation AVS de ton employeur, pour ton compte AVS.
Le Centre d'information AVS/AI (ahv-iv.ch), pour les mémentos officiels.

Ce que SansPli ne sait pas

Ton salaire déterminant exact (avantages en nature, indemnités), plusieurs employeurs, un statut d'indépendant ou un travail dans deux pays : demande à la caisse de compensation ou à une fiduciaire.
Les taux qui seront appliqués après 2026 : vérifie en janvier.

Les 18 sources, avec leur citation

Chaque chiffre de cette fiche vient d'une de ces pages. La citation est l'extrait exact, relu le jour indiqué.

Centre d'information AVS/AI, mémento 2.08 Cotisations à l'assurance-chômage (état au 1er janvier 2025) · lu le 7 octobre 2026
« Le total des cotisations AVS, AI, APG et AC équivaut à 12,8 % du salaire annuel jusqu’à un montant maximal de 148 200 francs. »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.08 (parts égales) · lu le 7 octobre 2026
« La personne salariée et l’employeur paient chacun la moitié des cotisations. »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.08 (au-dessus du plafond) · lu le 7 octobre 2026
« aucune cotisation à l’AC ne sera plus prélevée sur la part du salaire dépassant ce montant »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.08 (plafond par contrat) · lu le 7 octobre 2026
« Cette limite s’applique à chaque contrat de travail. »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 Cotisations salariales (état au 1er janvier 2026) · lu le 7 octobre 2026
« Les personnes qui exercent une activité lucrative après avoir atteint l’âge de référence continuent de cotiser à l’AVS, à l’AI et aux APG, mais pas à l’AC. »
LAVS, art. 3, al. 2, let. a · lu le 7 octobre 2026
« les enfants qui exercent une activité lucrative, jusqu’au 31 décembre de l’année où ils ont accompli leur 17e année; »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.08 (fin de la cotisation) · lu le 7 octobre 2026
« les salariés, dès la fin du mois au cours duquel ils ont atteint l’âge de référence »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (taux 2026) · lu le 7 octobre 2026
« Taux de cotisation AVS 8,7 % AI 1,4 % APG 0,5 % Total 10,6 % »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (part de l'employeur) · lu le 7 octobre 2026
« part que vous versez à votre caisse de compensation AVS avec votre part de l’employeur (également 5,3 %), soit au total 10,6 %. »
Centre d'information AVS/AI, liste des mémentos (état du mémento 2.01) · lu le 7 octobre 2026
« 2.01 - Cotisations salariales à l’AVS, à l’AI et aux APG Dernière modification: 01.01.2026 | PDF | 258 kB Etat: 01.01.2026 »
LACI, art. 3, al. 2 · lu le 7 octobre 2026
« Elles s’élèvent à 2,2 % jusqu’au montant maximal du gain mensuel assuré dans l’assurance-accidents obligatoire. »
LACI, art. 3, al. 3 · lu le 7 octobre 2026
« Les cotisations sont à parts égales à la charge du travailleur et de l’employeur. »
OLAA, art. 22, al. 1 · lu le 7 octobre 2026
« Le montant maximum du gain assuré s’élève à 148 200 francs par an et à 406 francs par jour. »
OLAA, version en vigueur (le texte qui fixe le gain assuré maximal) · lu le 7 octobre 2026
« Ordonnance sur l’assurance-accidents (OLAA) du 20 décembre 1982 (État le 1er janvier 2026) »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (franchise) · lu le 7 octobre 2026
« bénéficient d’une franchise de 16 800 francs par an »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (salaires minimes) · lu le 7 octobre 2026
« Lorsque le salaire déterminant ne dépasse pas, pour chaque emploi, la somme de 2 500 francs par année civile, les cotisations ne sont prélevées qu’à la demande de l’assuré. »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (salaire déterminant) · lu le 7 octobre 2026
« Le salaire déterminant est le salaire sur lequel sont prélevées les cotisations. »
Centre d'information AVS/AI, mémento 2.01 (primes et gratifications) · lu le 7 octobre 2026
« les gratifications, les cadeaux pour ancienneté, les primes de fidélité, de risques ou au rendement et les indemnités analogues ; »

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